{"id":8814,"date":"2015-03-19T10:18:59","date_gmt":"2015-03-19T10:18:59","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:10245\/?p=8814"},"modified":"2024-11-06T08:47:43","modified_gmt":"2024-11-06T08:47:43","slug":"tih-u-dnevniku-nove-tv-i-rtl-a-o-slucaju-upucivanja-zaposlenika-hzzo-a-na-poslijediplomski-studiji-229","status":"publish","type":"novosti","link":"https:\/\/transparency.hr\/hr\/novost\/tih-u-dnevniku-nove-tv-i-rtl-a-o-slucaju-upucivanja-zaposlenika-hzzo-a-na-poslijediplomski-studiji-229\/","title":{"rendered":"TIH u Dnevniku Nove TV i RTL-a o slu\u010daju upu\u0107ivanja zaposlenika HZZO-a na poslijediplomski studiji"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Dodatno &scaron;kolovanje 5 zaposlenika HZZO-a u iznosu od 175.000,00 kn na specijalisti\u010dkom studiju Menad\u017ementa u Zdravstvu.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><em>TIH vezano uz ovaj slu\u010daj isti\u010de sljede\u0107e: prvo, da je&nbsp;<span style=\"line-height: 1.6em;\">va\u017eno ulaganje u cjelo\u017eivotno obrazovanje radi podizanja kvalitete, ako stvara dugoro\u010dne vrijednosti za instituciju, u ovom slu\u010daju HZZO. Drugo, da je tijekom&nbsp;<\/span><span style=\"line-height: 1.6em;\">2013. godine formirano je posebno radno tijelo HZZO-a &#8211;&nbsp;Antikorupcijsko vije\u0107e koje je u ovom slu\u010daju ravnatelj trebalo konzultirati za stru\u010dno mi&scaron;ljenje. HZZO ima usvojen&nbsp;Eti\u010dki kodeks koji u \u010dlanku 17.i 18.&nbsp;regulira sukob interesa, a svaki radnik trebao je potpisati i Antikorupcijsku izjavu koja ga obvezuje da \u0107e prijaviti sve nepravilnosti.&nbsp;<\/span><\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><em>Tre\u0107e, za jednu od polaznica PDS-a na slu\u017ebenim stranicama HZZO-a je objavljena vijest kako je na osobni zahtjev razrje&scaron;ena du\u017enosti u prolje\u0107e 2014. godine, kako bi se u narednom razdoblju posvetiti stru\u010dnom usavr&scaron;avanju na PDS-u Menad\u017ementa u zdravstvu.<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><em>Za nas se tu postavlja pitanje &#8211; kako se HZZO osigurao da zaista ima novostvor\u200benu vrijednost i korist za instituciju?<\/em> staknula je predsjednica TIH-a Davorka Budimir. &nbsp;&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dodatno &scaron;kolovanje 5 zaposlenika HZZO-a u iznosu od 175.000,00 kn na specijalisti\u010dkom studiju Menad\u017ementa u Zdravstvu. TIH vezano uz ovaj slu\u010daj isti\u010de sljede\u0107e: prvo, da je&nbsp;va\u017eno ulaganje u cjelo\u017eivotno obrazovanje radi podizanja kvalitete, ako stvara dugoro\u010dne vrijednosti za instituciju, u ovom slu\u010daju HZZO. Drugo, da je tijekom&nbsp;2013. godine formirano je posebno radno tijelo HZZO-a &#8211;&nbsp;Antikorupcijsko [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":11686,"menu_order":0,"template":"","categories":[],"novosti_category":[64],"class_list":["post-8814","novosti","type-novosti","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","novosti_category-novosti"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/transparency.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/novosti\/8814","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/transparency.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/novosti"}],"about":[{"href":"https:\/\/transparency.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/novosti"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/transparency.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/transparency.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/11686"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/transparency.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8814"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/transparency.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8814"},{"taxonomy":"novosti_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/transparency.hr\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/novosti_category?post=8814"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}