{"id":9471,"date":"2021-08-27T14:51:51","date_gmt":"2021-08-27T14:51:51","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:10245\/?p=9471"},"modified":"2021-08-27T14:51:51","modified_gmt":"2021-08-27T14:51:51","slug":"prioriteti-javne-politike-borbe-protiv-korupcije-i-posebni-ciljevi-sadrzani-u-prijedlogu-strategije-sprjecavanja-korupcije-2021-2030-919","status":"publish","type":"novosti","link":"https:\/\/transparency.hr\/hr\/novost\/prioriteti-javne-politike-borbe-protiv-korupcije-i-posebni-ciljevi-sadrzani-u-prijedlogu-strategije-sprjecavanja-korupcije-2021-2030-919\/","title":{"rendered":"Prioriteti javne politike borbe protiv korupcije i posebni ciljevi sadr\u017eani u prijedlogu Strategije sprje\u010davanja korupcije 2021. &#8211; 2030."},"content":{"rendered":"<p><strong><em>1. Posebni cilj &#8211; Ja\u010danje institucionalnoga i normativnog okvira za borbu protiv korupcije<\/em><\/strong><\/p>\n<p style=\"margin-left:10px\">Unaprje\u0111enje koordinacije tijela koja sudjeluju u borbi protiv korupcije.<\/p>\n<p style=\"margin-left:10px\">Unato\u010d postojanju potrebnog okvira za u\u010dinkovitu borbu protiv korupcije u javnom sektoru te umre\u017eenosti dr\u017eavnih tijela \u010dime se pridonosi oblikovanju antikorupcijskih politika u svim granama vlasti, u normativnom i institucionalnom okviru za borbu protiv korupcije postoji prostor i potreba za daljnjim unaprje\u0111enjima.<\/p>\n<p style=\"margin-left:10px\">&Scaron;to se ti\u010de institucionalno-organizacijskog aspekta, potrebno je i nadalje ja\u010dati administrativni i financijski kapacitet tijela koja djeluju u posebnim podru\u010djima va\u017enim u okviru prevencije korupcije; Pu\u010dkog pravobranitelja, Povjerenstva za odlu\u010divanje o sukobu interesa, Povjerenika za informiranje, Dr\u017eavnog ureda za reviziju i Dr\u017eavne komisije za kontrolu postupaka javne nabave.<\/p>\n<p style=\"margin-left:10px\">Tako\u0111er, planirana je i izrada centralizirane mre\u017ene aplikacije za umre\u017eavanje i koordinaciju nacionalnih tijela za izradu, provedbu i pra\u0107enje provedbe nacionalnih strate&scaron;kih i provedbenih dokumenata.<\/p>\n<p style=\"margin-left:10px\">Mjere koje se planiraju poduzeti:<\/p>\n<ul>\n<li>Mjera 4.1.1. Ja\u010danje administrativnih i financijskih kapaciteta te suradnje tijela javne vlasti zadu\u017eenih za borbu protiv korupcije<\/li>\n<li>Mjera 4.1.2. Unaprje\u0111enje u\u010dinkovitosti normativnog okvira za ostvarivanje prava na pristup informacijama i ponovnu uporabu informacija<\/li>\n<li>Mjera 4.1.3. Unaprje\u0111enje transparentnosti vlasni\u010dkih struktura medija<\/li>\n<li>Mjera 4.1.4. Daljnje sustavno financiranje neprofitnih medija od strane dr\u017eave i JLP(R)S<\/li>\n<li>Mjera 4.1.5. Unaprje\u0111enje normativnog okvira u podru\u010dju djelovanja medija u svrhu lak&scaron;eg pristupa informacijama za predstavnike medija<\/li>\n<li>Mjera 4.1.6. Unaprje\u0111enje normativnog okvira lokalne i podru\u010dne (regionalne) samouprave radi smanjivanja mogu\u0107nosti koruptivnog pona&scaron;anja<\/li>\n<li>Mjera 4.1.7. Daljnje ja\u010danje i formiranje okvira za postupke izbora i\/ili imenovanja te uvjetima za \u010dlanove tijela trgova\u010dkih dru&scaron;tava u vlasni&scaron;tvu JLPRS, javnih ustanova te drugih pravnih osoba koje osnivaju JLPRS<\/li>\n<li>Mjera 4.1.8. Unaprje\u0111enje transparentnosti podataka o JLPRS<\/li>\n<li>Mjera 4.1.9. Ja\u010danje antikorupcijskih mehanizama, u\u010dinkovitosti i korporativnog upravljanja u trgova\u010dkim dru&scaron;tvima u vlasni&scaron;tvu Republike Hrvatske te trgova\u010dkim dru&scaron;tvima u vlasni&scaron;tvu jedinica lokalne i podru\u010dne (regionalne) samouprave<\/li>\n<li>Mjera 4.1.10. Unaprje\u0111enje unificiranog sustava planiranja i izvje&scaron;tavanja i unaprje\u0111enje pravnog okvira izbora kandidata za \u010dlanove nadzornih odbora i uprava trgova\u010dkih dru&scaron;tava i pravnih osoba od posebnog interesa za Republiku Hrvatsku<\/li>\n<li>Mjera 4.1.11. Daljnji razvoj sustava i politika uskla\u0111enosti (<em>compliance<\/em>) u poslovnom sektoru<\/li>\n<li>Mjera 4.1.12. Unaprje\u0111enje okvira za borbu protiv podmi\u0107ivanja u me\u0111unarodnim poslovnim transakcijama<\/li>\n<li>Mjera 4.1.13. Ja\u010danje normativnog okvira u podru\u010dju financiranja politi\u010dkih aktivnosti, izborne promid\u017ebe i referenduma<\/li>\n<li>Mjera 4.1.14. Ja\u010danje kapaciteta Dr\u017eavnog izbornog povjerenstva<\/li>\n<li>Mjera 4.1.15. Edukacija subjekata nad kojima se provodi nadzor financiranja politi\u010dkih aktivnosti izborne promid\u017ebe i referenduma.<\/li>\n<li>Mjera 4.1.16. Ja\u010danje kapaciteta vezano za komunikaciju pravosudnih du\u017enosnika i slu\u017ebenika s javno&scaron;\u0107u<\/li>\n<li>Mjera 4.1.17. Unaprje\u0111enje kapaciteta i normativnog okvira rada Dr\u017eavnog sudbenog vije\u0107a i Dr\u017eavnoodvjetni\u010dkog vije\u0107a<\/li>\n<li>Mjera 4.1.18. Unaprje\u0111enje sustava provjere imovinskih kartica pravosudnih du\u017enosnika<\/li>\n<li>Mjera 4.1.19. Ja\u010danje kvalitete provedbe ste\u010dajnog postupka<\/li>\n<li>Mjera 4.1.20. Unaprje\u0111enje normativnog okvira za procesuiranje kaznenih djela korupcije u svrhu ubrzanja postupka<\/li>\n<li>Mjera 4.1.21. Digitalizacija postupaka pravosudne suradnje s dr\u017eavama \u010dlanicama Europske unije<\/li>\n<li>Mjera 4.1.22. Daljnje unaprje\u0111enje normativnog okvira u podru\u010dju za&scaron;tite prijavitelja nepravilnosti<\/li>\n<li>Mjera 4.1.23. Edukacije pravosudnih du\u017enosnika, povjerljivih osoba i zaposlenika u kontekstu za&scaron;tite prijavitelja nepravilnosti<\/li>\n<li>Mjera 4.1.24. Unaprje\u0111enje sustava u podru\u010dju dodjele koncesija, kontrola obra\u010duna i pra\u0107enja naplate naknada za koncesije za gospodarsko kori&scaron;tenje<\/li>\n<li>Mjera 4.1.25. Daljnje ja\u010danje provedbe inspekcijskih nadzora<\/li>\n<li>Mjera 4.1.26. Ja\u010danje kapaciteta u inspekcijskim poslovima povezanim sa zakonitim upravljanjem prora\u010dunskim sredstvima<\/li>\n<li>Mjera 4.1.27. Ja\u010danje u\u010dinkovitosti i djelotvornosti carinskog sustava<\/li>\n<li>Mjera 4.1.28. Ja\u010danje razvojnih potreba i potencijala Porezne uprave u podru\u010dju financijskih i poreznih istraga<\/li>\n<li>Mjera 4.1.29. Unaprje\u0111enje mehanizama upravljanja nepravilnostima u okviru sustava unutarnjih kontrola u javnom sektoru<\/li>\n<li>Mjera 4.1.30. Uspostava sustava podr&scaron;ke planiranju nadzora s ciljem pove\u0107anja u\u010dinkovitosti planiranja i provo\u0111enja nadzora identificiranih na temelju rizika<\/li>\n<li>Mjera 4.1.31. Sustavno provo\u0111enje unutarnjeg i kontrolno instruktivnog nadzora nad radom inspektora Dr\u017eavnog inspektorata te edukacija inspektora s ciljem sprje\u010davanja koruptivnih pona&scaron;anja<\/li>\n<li>Mjera 4.1.32. Unaprje\u0111enje sustava upravljanja u sportu<\/li>\n<li>Mjera 4.1.33. Unaprje\u0111enje sustava kontrole pla\u0107anja u zdravstvu<\/li>\n<li>Mjera 4.1.34. Ja\u010danje kapaciteta tijela represivnog aparata u podru\u010dju borbe protiv korupcije<\/li>\n<li>Mjera 4.1.35. Unaprje\u0111enja antikorupcijskih mehanizama u radu policije<\/li>\n<li>Mjera 4.1.36. Pro&scaron;irenje opsega normativnog okvira u provedbi sigurnosnih provjera<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong><em>2. Posebni cilj &#8211; Ja\u010danje transparentnosti i otvorenosti rada tijela javne vlasti<\/em><\/strong><\/p>\n<p>U sljede\u0107em razdoblju provest \u0107e se mjere koje se odnose na ja\u010danje transparentnosti informacija i pravu na njihov pristup te uspostavljanje efikasnijeg okvira za ostvarivanje prava na pristup informacijama i ponovnu uporabu informacija. Tako\u0111er, nastavit \u0107e se s mjerama usmjerenima na daljnje ja\u010danje svijesti i kod gra\u0111ana i kod dionika javne vlasti kako je transparentnost informacija o javnom sektoru, jedan od klju\u010dnih instrumenata za borbu protiv korupcije.<\/p>\n<p>Mjere koje se planiraju poduzeti:<\/p>\n<ul>\n<li>Mjera 4.2.1. Unaprje\u0111enje postoje\u0107eg normativnog okvira i informati\u010dkih preduvjeta u podru\u010dju savjetovanja s javno&scaron;\u0107u<\/li>\n<li>Mjera 4.2.2. Ja\u010danje transparentnosti o sastavima radnih skupina za izradu nacrta zakona, drugih propisa i akata te drugih povjerenstava i radnih tijela<\/li>\n<li>Mjera 4.2.3. Uspostavljanje mre\u017ee slu\u017ebenika za informiranje s ciljem razmjene iskustava i prakse<\/li>\n<li>Mjera 4.2.4. Pra\u0107enje primjene odredbi Zakona o pravu na pristup informacijama &ndash; proaktivne objave, savjetovanja s javno&scaron;\u0107u i javnosti rada tijela javne vlasti za pojedine grupe tijela javne vlasti<\/li>\n<li>Mjera 4.2.5. Ja\u010danje kapaciteta u primjeni Zakona o pravu na pristup informacijama (administrativnih, financijskih, pravni okvir)<\/li>\n<li>Mjera 4.2.6. Daljnje ja\u010danje proaktivne objave podataka od javnog interesa u otvorenom formatu za ponovnu uporabu<\/li>\n<li>Mjera 4.2.7. Unaprje\u0111enje transparentnosti prihodovne i rashodovne strane prora\u010duna posebno za jedinice lokalne i podru\u010dne (regionalne) samouprave<\/li>\n<li>Mjera 4.2.8. Uvo\u0111enje integralnog sustava provedbe savjetovanja s javno&scaron;\u0107u na lokalnoj razini<\/li>\n<li>Mjera 4.2.9. Unaprje\u0111enje transparentnosti, kvalitete i standarda u postupcima dodjele financijskih sredstava programima i projektima od interesa za op\u0107e dobro koje provode udruge u Republici Hrvatskoj<\/li>\n<li>Mjera 4.2.10. Sustavna edukacija davatelja javnih sredstava o standardima dodjele financijskih sredstava programima i projektima od interesa za op\u0107e dobro koje provode udruge u Republici Hrvatskoj<\/li>\n<li>Mjera 4.2.11. Ja\u010danje transparentnosti odlu\u010divanja o statusnim pitanjima i radu sudskih vje&scaron;taka, procjenitelja i tuma\u010da<\/li>\n<li>Mjera 4.2.12. Osiguravanje u\u010dinkovitog i transparentnog raspolaganja poljoprivrednim zemlji&scaron;tem u vlasni&scaron;tvu Republike Hrvatske<\/li>\n<li>Mjera 4.2.13. Osiguravanje transparentnosti procesa zakupa &scaron;umskog zemlji&scaron;ta i ja\u010danje transparentnosti postupaka dodjele i nadzora namjenskog tro&scaron;enja dr\u017eavnih potpora u poljoprivredi<\/li>\n<li>Mjera 4.2.14. Ja\u010danje transparentnosti i u\u010dinkovitosti provedbi ruralnog razvoja Republike Hrvatske<\/li>\n<li>Mjera 4.2.15. Transparentna i u\u010dinkovita dodjela javnih ovlasti za obavljanje poslova slu\u017ebenih kontrola u veterinarstvu<\/li>\n<li>Mjera 4.2.16. Ja\u010danje transparentnosti u dodjeli koncesija, dr\u017eavnih ili sredstava iz EU-a u podru\u010dju obnovljivih izvora energije i u podru\u010dju energetske u\u010dinkovitosti<\/li>\n<li>Mjera 4.2.17. Ja\u010danje transparentnosti i u\u010dinkovitosti upravljanja listama \u010dekanja u zdravstvenom sustavu<\/li>\n<li>Mjera 4.2.18. Ja\u010danje transparentnosti dodjele i kontrole tro&scaron;enja javnih sredstava u sportu<\/li>\n<li>Mjera 4.2.19. Unaprje\u0111enje i razvoj Informacijskog sustava u sportu te uskla\u0111ivanje i povezivanje javnih registara u sportu<\/li>\n<li>Mjera 4.2.20. Ja\u010danje transparentnosti rada i financijskog poslovanja institucija i tijela u sustavu visokog obrazovanja i znanosti<\/li>\n<li>Mjera 4.2.21. Uspostavljanje digitalnih sustava evidencija u visokom obrazovanju<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong><em>3. Posebni cilj &#8211; Ja\u010danje sustava integriteta i upravljanje sukobom interesa<\/em><\/strong><\/p>\n<p>Izgradnja i ja\u010danje javnog integriteta strate&scaron;ki je i odr\u017eiv odgovor na korupciju. Integritet je jedan od klju\u010dnih stupova politi\u010dkih, ekonomskih i dru&scaron;tvenih struktura i stoga je bitan za ekonomsko i socijalno blagostanje i napredak pojedinaca i dru&scaron;tva u cjelini. Po svojoj definiciji, integritet podrazumijeva dosljednost u po&scaron;tovanju eti\u010dkih na\u010dela. Institucionalni integritet, kao i integritet svakog zaposlenika u javnoj upravi, a osobito svakog du\u017enosnika predstavljaju temelj demokratskog dru&scaron;tva. Integritet u javnom sektoru ima presudan zna\u010daj za ja\u010danje povjerenja gra\u0111ana u javne institucije i vlast op\u0107enito te je od najve\u0107e mogu\u0107e va\u017enosti za sprje\u010davanje korupcije.<\/p>\n<p>Mjere koje se namjeravaju poduzeti:<\/p>\n<ul>\n<li>Mjera 4.3.1. Ja\u010danje eti\u010dkih standarda slu\u017ebenika u lokalnoj i podru\u010dnoj (regionalnoj) samoupravi<\/li>\n<li>Mjera 4.3.2. Ja\u010danje eti\u010dkih standarda nositelja vlasti na lokalnoj, podru\u010dnoj i sredi&scaron;njoj razini<\/li>\n<li>Mjera 4.3.3. Unaprje\u0111enje mogu\u0107nosti podno&scaron;enja prigovora protiv slu\u017ebenika zaposlenih u lokalnoj i podru\u010dnoj (regionalnoj) samoupravi) te obvezno uzimanje takvih prigovora u obzir prilikom godi&scaron;nje ocjene<\/li>\n<li>Mjera 4.3.4. Unapre\u0111enje upravljanja sukobom interesa dr\u017eavnih slu\u017ebenika i slu\u017ebenika u lokalnoj i podru\u010dnoj (regionalnoj) samoupravi<\/li>\n<li>Mjera 4.3.5. Ja\u010danje eti\u010dke infrastrukture za dr\u017eavne slu\u017ebenike<\/li>\n<li>Mjera 4.3.6. Unaprje\u0111enje eti\u010dke infrastrukture Carinske uprave<\/li>\n<li>Mjera 4.3.7. Ja\u010danje integriteta u upravljanju prora\u010dunskim sredstvima (interna revizija i zakonska kontrola prora\u010duna)<\/li>\n<li>Mjera 4.3.8. Daljnja edukacija zaposlenika Carinske i Porezne uprave o &scaron;tetnosti i opasnosti korupcije<\/li>\n<li>Mjera 4.3.9. Zakonska regulacija sustava lobiranja<\/li>\n<li>Mjera 4.3.10. Nadogradnja postoje\u0107eg sustava provjere podataka iz izvje&scaron;\u0107a o imovinskom stanju du\u017enosnika<\/li>\n<li>Mjera 4.3.11. Unaprje\u0111enje normativnog okvira upravljanja sukobom interesa<\/li>\n<li>Mjera 4.3.12. Ja\u010danje razine razumijevanja svih kategorija i razina du\u017enosnika obuhva\u0107enih odredbama ZSSI-ja o sukobu interesa<\/li>\n<li>Mjera 4.3.13. Ja\u010danje integriteta u radu sportske inspekcije te integriteta djelatnika u sportu<\/li>\n<li>Mjera 4.3.14. Ja\u010danje mehanizama upravljanja sukobom interesa u pru\u017eanju zdravstvenih usluga<\/li>\n<li>Mjera 4.3.15. Ja\u010danje normativnog okvira u cilju preciziranja uvjeta za kandidiranje na izborima<\/li>\n<li>Mjera 4.3.16. Ograni\u010denje imuniteta \u010dlanovima Vlade s obzirom na kaznena djela korupcije<\/li>\n<li>Mjera 4.3.17. Ja\u010danje integriteta pravosudnih du\u017enosnika<\/li>\n<li>Mjera 4.3.18. Ja\u010danje integriteta policijskih slu\u017ebenika<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"margin-left:48px\">&nbsp;<\/p>\n<p><strong><em>4. Posebni cilj &#8211; Ja\u010danje antikorupcijskih potencijala u sustavu javne nabave<\/em><\/strong><\/p>\n<p>Jedno od podru\u010dja u kojima postoji potreba za dodatnim mjerama borbe protiv korupcije jesu procesi povezani s javnom nabavom zbog prisutnih konkurentnih financijskih interesa &scaron;to \u010dini jedno od najkriti\u010dnijih gospodarskih aktivnosti s obzirom na korupcijske rizike.<\/p>\n<p>U svrhu ispunjenja cilja planiraju se poduzeti sljede\u0107e mjere:<\/p>\n<ul>\n<li>Mjera 4.4.1. Ja\u010danje kapaciteta Dr\u017eavne komisije za kontrolu postupaka javne nabave<\/li>\n<li>Mjera 4.4.2. Unaprje\u0111enje normativnog okvira javne nabave<\/li>\n<li>Mjera 4.4.3. Unaprje\u0111enje sustava pravne za&scaron;tite na podru\u010dju javne nabave<\/li>\n<li>Mjera 4.4.4. Unaprje\u0111enje mehanizama nadzora, transparentnosti i izbjegavanje sukoba interesa u sustavu javne nabave<\/li>\n<li>Mjera 4.4.5. Ja\u010danje transparentnosti postupaka jednostavne nabave<\/li>\n<li>Mjera 4.4.6. Ja\u010danje kapaciteta postoje\u0107ih mehanizama nadzora u vezi s javnom nabavom<\/li>\n<li>Mjera 4.4.7. Ja\u010danje i unaprje\u0111enje stru\u010dne antikorupcijske edukacije stru\u010dnih osoba u sustavu javne nabave<\/li>\n<li>Mjera 4.4.8. Unaprje\u0111enje normativnog okvira vezanog za postupanje s obzirom na prekr&scaron;aje u postupcima javne nabave<\/li>\n<li>Mjera 4.4.9. Unaprje\u0111enje upravljanja korupcijskim rizicima u javnoj nabavi u podru\u010dju zdravstva<\/li>\n<li>Mjera 4.4.10. Daljnje ja\u010danje okvira za sprje\u010davanje nepravilnosti i prijevara u institucionalnom okviru za provo\u0111enje ESI fondova<\/li>\n<li>Mjera 4.4.11. Ja\u010danje uskla\u0111enosti pravne prakse u javnoj nabavi<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong><em>5. Posebni cilj &#8211; Podizanje javne svijesti o &scaron;tetnosti korupcije, nu\u017enosti prijavljivanja nepravilnosti i ja\u010danja transparentnosti<\/em><\/strong><\/p>\n<p style=\"margin-left:24px\">U sljede\u0107em razdoblju potrebno je nastaviti s aktivnostima i edukacijama koje se odnose na ja\u010danje transparentnosti informacija i pravu na njihov pristup. Nastavit \u0107e se aktivnostima usmjerenima na daljnje ja\u010danje svijesti kod gra\u0111ana i kod dionika javne vlasti kako je transparentnost informacija o javnom sektoru, jedan od klju\u010dnih instrumenata za borbu protiv korupcije. Potrebno je dodatno ja\u010danje mogu\u0107nosti ostvarivanja prava na pristup informacijama i uklju\u010divanje informirane javnosti u proces dono&scaron;enja odluka &scaron;to je temelj dobrog upravljanja i kreiranja boljeg, povoljnijeg i u\u010dinkovitijeg okvira za djelovanje svih dru&scaron;tvenih dionika.<\/p>\n<p style=\"margin-left:24px\">Planiraju se poduzeti sljede\u0107e mjere:<\/p>\n<ul>\n<li>Mjera 4.5.1. Ja\u010danje svijesti gra\u0111ana o mehanizmima ostvarivanja prava na pristup informacijama kao antikorupcijskom alatu<\/li>\n<li>Mjera 4.5.2. Podizanje svijesti o &scaron;tetnosti korupcije u trgova\u010dkim dru&scaron;tvima u vlasni&scaron;tvu RH i vlasni&scaron;tvu JLP(R)S-a<\/li>\n<li>Mjera 4.5.3. Ja\u010danje potencijala novinarstva s obzirom na antikorupcijsko djelovanje<\/li>\n<li>Mjera 4.5.4. Ja\u010danje razumijevanja javnosti i stru\u010dnih slu\u017ebi javne vlasti o upravljanju sukobom interesa<\/li>\n<li>Mjera 4.5.5. Provedba nacionalne kampanje podizanja svijesti gra\u0111ana o &scaron;tetnosti korupcije, potrebi prijavljivanja korupcije te djelovanju postavljenih antikorupcijskih mehanizama<\/li>\n<li>Mjera 4.5.6. Podizanje svijesti kod gra\u0111ana i zdravstvenih djelatnika o &scaron;tetnosti neformalnih pla\u0107anja lije\u010dnicima i drugom medicinskom osoblju<\/li>\n<li>Mjera 4.5.7. Ja\u010danje sposobnosti organizacija civilnog dru&scaron;tva za aktivan doprinos provedbi antikorupcijskih mjera<\/li>\n<li>Mjera 4.5.8. Osna\u017eivanje doprinosa organizacija civilnoga dru&scaron;tva u odgoju i obrazovanju djece za aktivne i odgovorne gra\u0111ane<\/li>\n<li>MJERA 4.5.9. Osna\u017eivanje kapaciteta sustava obrazovanja za edukativne i informativne aktivnosti o akademskom integritetu, borbi protiv korupcije i kvaliteti<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>1. Posebni cilj &#8211; Ja\u010danje institucionalnoga i normativnog okvira za borbu protiv korupcije Unaprje\u0111enje koordinacije tijela koja sudjeluju u borbi protiv korupcije. Unato\u010d postojanju potrebnog okvira za u\u010dinkovitu borbu protiv korupcije u javnom sektoru te umre\u017eenosti dr\u017eavnih tijela \u010dime se pridonosi oblikovanju antikorupcijskih politika u svim granama vlasti, u normativnom i institucionalnom okviru za borbu [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":7255,"menu_order":0,"template":"","categories":[],"novosti_category":[64],"class_list":["post-9471","novosti","type-novosti","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","novosti_category-novosti"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/transparency.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/novosti\/9471","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/transparency.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/novosti"}],"about":[{"href":"https:\/\/transparency.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/novosti"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/transparency.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/transparency.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7255"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/transparency.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=9471"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/transparency.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=9471"},{"taxonomy":"novosti_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/transparency.hr\/en\/wp-json\/wp\/v2\/novosti_category?post=9471"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}